美国纽约和洛杉矶两地的苹果商店前员工日前发起集体诉讼，将苹果告上法庭，指责后者经常性“加班”却不发工钱，要求苹果补发每年拖欠的1500美元加班费。
appleinsider网站指出，这些提起诉讼的苹果员工是按小时获取薪酬的员工。他们抱怨称，由于每次外出吃饭以及每天下班时，苹果都会对他们进行例行“防盗窃”检查，即对他们的私人包等个人物品进行“搜查”，以防止他们将店内商品外带。
在起诉书中，这些苹果员工们指出，外出吃饭时遭遇的“防盗窃”检查会占用他们5分钟左右的自由时间，而下班后遭遇的“防盗窃”检查会占用他们10至15分钟的自由时间；这样下来，苹果公司每周无偿占用了他们50分钟至90分钟的自由时间。苹果员工们称，这些耗费在“犯盗窃”检查的时间应该被进入加班时间中，因此苹果每年欠一位员工至少1500美元。
苹果员工的代理律师已经于7月25日将起诉书递交给美国法院，目前正等待法院立案确认。此外，值得一提的是，appleinsdier还指出，美国很多零售连锁店员工都遭遇着这样的“防盗窃”搜查。
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