近日，北京网易传媒有限公司发生工商变更，丁磊退出法定代表人及总经理、董事职务，由网易传媒CEO李黎接任。
据报道，对于丁磊退出法定代表人及总经理、董事职务一事，网易内部人士称：“这是正常工商变更。”
这和今年四月张勇卸任天猫、淘宝公司董事长兼总经理的操作如出一辙。
值得注意的是，工商变更之后，丁磊仍为网易传媒的最大股东，持股99%，不过丁磊此举依然引起了外界猜测。
不少人认为这是继马云、刘强东、张一鸣、黄峥等人之后，又一位互联网巨头功成身退，开始“放权”。
一方面，各大互联网公司创始人纷纷选择在当打之年“退位”，交棒给新接班人成为了新的趋势；另一方面，随着网易的多元化业务逐渐显现出成效，以及子分拆动作顺利，抗风险能力进一步增强。如果丁磊后续真的“隐退”，网易最起码不会处于危机四伏的程度。
与网易强绑定的丁磊，是否会从此逐步淡化个人色彩，把权力移交给下一个继任者？
为“隐退”铺路
中国的互联网疆域里，一直都有网易的一席之地。如今，搜狐、新浪早已跌出了历史舞台，活跃在中国互联网第一梯队的元老，只剩下了网易。
2000年6月，网易登陆纳斯达克，29岁的丁磊第一次敲钟，让网易成为首批在美上市的中概股之一。
时隔二十年之后，2020年6月网易回归港交所，但不论是20年前还是20年后，网易都深深打着丁磊的烙印。
在众多互联网大佬中，丁磊是一个理想主义色彩浓重的人。对技术痴迷的丁磊，把真性情刻在了骨子里。
起家于邮箱，过渡到门户、游戏的PC时代，丁磊的个人风格一直是随性、果断，这也反映在了网易的一些战略决策上。
2018年-2019年，网易干净利落地将处于亏损或者陷入经营泥潭的漫画、博客、理财、考拉电商等业务剥离出线后，大力加码音乐云、严选、有道等业务。
曾经为了推广网易云音乐电音电台，丁磊去夜店客串DJ，“白天养猪，晚上打碟”。
2019年，网易有道在纽交所上市；两年后，网易云音乐登陆港交所，发行价205港元/股。继亲儿子网易之后，丁磊已经收获两家孙子辈的上市公司。
分拆业务并推动子公司独立上市已是科技行业常态，可以缓解公司的经营压力，吸引更多资本来扩张规模。
一方面，近两年网易的子公司分拆顺利，另一方面，随着网易的多元化业务发展逐渐走上正轨，外界猜测丁磊可以去安心“退休”。
今年上半年，中概股企业纷纷公布财报。在互联网企业大震荡的背景下，闷声发大财的网易发布了一份还算亮眼的财报。
总体来看，网易全年营收876.1亿元，同比增长18.9%；其中，游戏净收入占2021全年净收的72%，以高比重继续引领网易成长。
值得一提的是，网络游戏行业仍存在市场监管风险。在游戏业务的高营收占比下，关于游戏市场监管的任何风吹草动，都将给企业带来巨大影响。
在游戏之外，网易这些年正在积极探索第二增长曲线。
从网易2021年的营收结构来看，网易主营业务为在线游戏服务、有道、网易云、创新业务及其他四个板块，各项业务收入占总营收比分别为71.69%、6.11%、7.99%、14.21%。
在“双减”政策的影响下，以在线课程为主的网易有道受到了直接影响。将业务重心转移后，网易有道终于在2021年第四季度扭亏为盈，净利润为3100万元。
网易云音乐2021财年净收入70亿元，同比增长42%，经营毛利率提涨至2%，由此实现转正。网易称，得益于净收入的增长和成本管控的改善，网易云音乐连续三个季度毛利率为正，Q4毛利率提升至4.1%。
其中，网易严选、网易传媒所在的创新及其他业务板块发展稳健，2021年净收入124亿元。
丁磊用“硕果累累”一次形容网易的2021年，他表示网易旗下各项业务稳步发展。网易云音乐、网易有道以及创新等业务的增长可圈可点。
起于门户、兴于游戏，网易讲出的多元化新故事，正在被市场认可。随着业务的多点开花，如果丁磊后续真的“隐退”，网易最起码不会处于危机四伏的程度。
“往者不可谏，来者犹可追”。在通往下一站的道路上，网易把方向瞄准了元宇宙。
去年12月，网易首次公布其面向“元宇宙”的下一代互联网技术架构，并推出虚拟人SDK“有灵”。
在今年的网易财报电话会上，丁磊表示，一直以来网易持续重视研发投入，经过长期的技术积累，已在VR、AR、人工智能、引擎、云游戏、区块链等元宇宙相关领域布局，完全具备探索和开发元宇宙的技术和能力。
逐步“放权”
其实，这并不是丁磊第一次“卸任”网易相关公司。
天眼查数据显示早在2021年1月，易启行网络技术有限公司发生工商变更，丁磊退出该公司董事职务，网易乐得科技有限公司退出该公司，原持股比例30%。
2020年12月，丁磊从河田飞鸡（长汀）农业科技发展有限公司的股东中退出。
2020年6月，丁磊不再担任深圳中顺易金融服务有限公司的董事长。
近年来，有不少互联网大厂创始人、高层激流勇退，包括从2013年起就逐步退居阿里巴巴幕后的马云、京东创始人刘强东、拼多多创始人黄峥、字节跳动创始人张一鸣等。
随着时代发展的变化，以往创始人与公司强绑定的策略可能正在成为“下策”。
2019年9月，马云正式卸任阿里巴巴董事长。2020年7月，拼多多创始人黄峥宣布卸任公司CEO。2022年1月，张一鸣卸任多家字节跳动关联公司法定代表人。2022年4月，刘强东卸任京东集团CEO，由京东集团总裁徐雷升任；同月，张勇退出天猫、淘宝公司法定代表人。
这些“退位”的前辈们，在隐退也有迹可循。
就拿黄峥来说，在卸任CEO之前的一年，他就开始逐步卸任在拼多多的行政职务，更聚焦于公司发展本身；而刘强东一手栽培的徐雷，加入京东已有十余年，去年9月就升任京东集团总裁一职，一步步走进权力的中央。
丁磊卸任网易相关公司的动作，被外界猜测“放权”“退位”也在情理之中。
2016年，在第三届世界互联网大会上， 在谈到了企业接班人问题时，丁磊称自己还很年轻，才四十多岁，不过网易很早就做了准备。
“其实交接班的问题核心是授权的问题，网易很早前就开始为这个事情做了准确授权，我有很多年时间在思考解决如何培养。”丁磊提到，例如公司的游戏部门，打造了《阴阳师》中国非常成功游戏的项目，团队能够在他的授权下做的更好，他很早在想交接班的问题了。
2017年，挚友吴晓波曾问丁磊：创业20年，现在最重视的是什么？丁磊回复两字：人才。
权力的交接本质上都是为了保持企业的基业长青，使之更具备活力和创新的土壤。但无一例外的是，这些掌舵者们即便退出，也在以自己的方式继续引领公司成长发展。如今看来，丁磊似乎也有了“隐退”的苗头，他和网易下一站，又会是哪里？
