据报道，为洗刷“血汗工厂”污名，鸿海旗下富士康加强大陆员工福利，力推“人性化”诉求，并号称今年农历春节后的返工率高达97%。
富士康昨天发布新闻稿，承诺在生产上逐步实现“工作时间少、收入不减少”的目标，保证在收入稳定的前提下，把更多休闲时间还给员工，让员工在工作之余享受更好的生活。
由于福利优于在大陆设厂的其它企业，鸿海主管宣称，今年农历春节后富士康的返工率高达97%。
为因应苹果iPhone、iPad等热门产品的强大需求，春节过后，富士康在深圳、成都、郑州、武汉、昆山、烟台等多个园区展开人才招募，反应热烈。富士康表示，为扭转“工作压力大”、“管理严格”的印象，今年以“人性化招工”为诉求。(文/新浪科技)
